Płaca Minimalna 2019. Jest też obowiązkowy dodatek za pracę w nocy [STAWKI BRUTTO i NETTO]

  • Gazeta Pomorska

Jakub Stykowski

,

mz, AIP

Najniższa krajowa od 2019 roku będzie wyższa. Wraz z nowym rokiem wprowadzone zostaną także inne, ważne dla pracowników i pracodawców zmiany.

Najniższa krajowa, czyli ustawowa płaca minimalna, określa minimalną wysokość pieniężnego wynagrodzenia za pracę. Wysokość płacy minimalnej określana jest przez państwo. Kwestie związane z płacą minimalną reguluje Ustawa z dnia 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracę. Płacę minimalną (zwaną także najniższą krajową) określa się w postaci stawki lub minimalnego zarobku za pracę w obowiązującym wymiarze czasowym (najczęściej w ciągu miesiąca).

Od 1 stycznia 2019 roku wysokość płacy minimalnej ponownie wzrośnie. Oznacza to, że pracownicy, którzy pracują za najniższą krajową dostaną podwyżki. Ile wynosi płaca minimalna teraz, a ile wyniesie od początku 2019 roku? Poniżej prezentujemy, jak zmieniała się wysokość płacy minimalnej od 2000 do 2019 roku (stawki brutto).

  • 1 stycznia 2019 - 2250,00
  • 1 stycznia 2018- 2100,00
  • 1 stycznia 2017- 2000,00
  • 1 stycznia 2016- 1850,00
  • 1 stycznia 2015- 1750,00

Płaca minimalna - dodatek za pracę w nocy 2019

Jak zapisano w art. 151 kodeksu pracy, każdemu pracującemu w porze nocnej, czyli między godz. 22 a 7, należy się dopłata do pensji w wysokości 20 proc. stawki godzinowej wynikającej z płacy minimalnej. Oznacza to dodatek do każdej godziny pracy w porze nocnej w wysokości od 2,5 do 2,7 zł (w zależności od ilości dni pracujących w danym miesiącu).

Zobacz koniecznie: Płaca Minimalna 2019 - nowa minimalna stawka za godzinę pracy [STAWKI BRUTTO i NETTO]

Płaca minimalna - dodatek za pracę w nocy 2019

Według danych GUS ok. 1,5 mln Polaków otrzymuje wynagrodzenie na poziomie płacy minimalnej (ok. 13% ogółu pracowników). Warto przypomnieć, iż pensja poniżej płacy minimalnej jest naruszeniem praw pracowniczych.

Płaca minimalna - najniższa krajowa, 2019

Jak wynika z powyższego, w 2019 roku najniższa krajowa będzie wynosić 2250 zł, czyli 14,70 zł za godzinę. Podwyżka płacy minimalnej sprawi, że pracownik zatrudniony za najniższą krajową dostanie na rękę (netto) ok. 1634 złote.

Jednocześnie rząd zdecydował, że wraz ze wzrostem płacy minimalnej zostanie podwyższona minimalna stawka za godzinę pracy. Tym samym osoby zatrudnione na umowie zleceniu zarobią co najmniej 14,7 zł brutto za godzinę pracy

Podwyżka płacy minimalnej - czy szef musi podpisać z pracownikiem nową umowę?

Nie ma takiego obowiązku. Pracodawca może zmienić pracownikowi warunki umowy, podwyższając pensję do wynagrodzenia minimalnego lub też wypłacić wyrównanie do wysokości najniższej krajowej.

Witamy nowy 2019 rok. Zobaczcie koniecznie!

Życzenia Noworoczne. Najlepsze i śmieszne życzenia na Nowy Rok 2019
Życzenia noworoczne. Najlepsze i najpiękniejsze życzenia sylwestrowe 2019
Sylwester 2018/2019 z Polsatem w Chorzowie [lista wykonawców]
Sylwester 2018/2019 w Warszawie z TVN [lista wykonawców]
Sylwester 2018/2019 w Zakopanem z TVP 2 [lista wykonawców]

Wideo

Rozpowszechnianie niniejszego artykułu możliwe jest tylko i wyłącznie zgodnie z postanowieniami „Regulaminu korzystania z artykułów prasowych”i po wcześniejszym uiszczeniu należności, zgodnie z cennikiem.

Więcej na temat:

Komentarze

Liczba znaków do wpisania:  4000/4000

Ta strona jest chroniona przez reCAPTCHA i obowiązują na niej polityka prywatności oraz warunki korzystania z usługi firmy Google. Dodając komentarz, akceptujesz regulamin oraz Politykę Prywatności.

17.02.2019, 12:27

Czy ktoś wie czy jak mam dwie umowy jedną o pracę a druga zlecenie jak obliczyć za ile dni i godzin mi przysługuje dodatek nocny? W styczniu pracowałam dzień noc wolne dzień noc wolne czy łącznie 21 dni pracujących? Proszę o odpowiedź

07.02.2019, 23:51

To może czas przestać pracować na czarno i brać dodatkowo zasiłek!A może czas uczciwie pracować, a nie udawać, że się pracuje! W ten sposób działasz na szkodę pracodawcy, a tym samym odbierasz sobie szansę na wyższe wynagrodzenie. Jesli zapłacę pracownikowi o 2000 więcej, a wiem, że będzie "pracował" mimo to tak samo, to po co przepłacać?

04.02.2019, 21:09

Nie potrafię zrozumieć niektórych wypowiedzi. Co mają powiedzieć ludzie co przepracowanych 43 lata (ja) i am 1600 zł ę. Emytury wykształcenie średnie tech. Czy mnie też podniosą. Bo wiem że niektórzy producenci, epracowali kilka lat i z niskim wykształceniem lub bez.

23.01.2019, 13:52

Bieda jak kurczak Polak

23.01.2019, 00:11

W dniu 02.01.2019 o 08:18, Romek napisał: W sądach pracowników zatrudniaja i nie placa najniższej. Znajoma pracowala przez jakiś czas za 1000 zamiast 1400.
 
Może miała niepełny etat ?

21.01.2019, 14:45

Ładnie biedotę rolują!

21.01.2019, 13:33

W dniu 21.01.2019 o 12:18, Gość napisał: Dla porównania zobaczmy, ile wynosiła płaca minimalna w poprzednich latach:2014 – 1680 zł brutto, czyli 1237,20 zł na rękę2015 – 1750 zł brutto, czyli 1286,16 zł na rękę2016 – 1850 zł brutto, czyli 1355,69 zł na rękę2017 – 2000 zł brutto, czyli 1459,48 zł na rękę2018 – 2100 zł brutto, czyli 1530,00 zł na rękę2019 – 2250 zł brutto, czyli 1634,00 zł na rękęA inflacja ?
O tym ile dokładnie wyniesie średnia krajowa 2019 netto, dowiemy się dopiero w 2020 roku. Możemy jednak prześledzić, na jakim poziomie plasowała się średnia krajowa wynagrodzeń w gospodarce narodowej w poprzednich latach. Przedstawiało się to następująco:
2014 – 3783,46 zł brutto2015 – 3899,78 zł brutto2016 – 4047,21 zł brutto2017 – 4271,51 zł brutto2018 (II kwartał) – 4521 zł brutto.

21.01.2019, 13:18

Dla porównania zobaczmy, ile wynosiła płaca minimalna w poprzednich latach:
2014 – 1680 zł brutto, czyli 1237,20 zł na rękę2015 – 1750 zł brutto, czyli 1286,16 zł na rękę2016 – 1850 zł brutto, czyli 1355,69 zł na rękę2017 – 2000 zł brutto, czyli 1459,48 zł na rękę2018 – 2100 zł brutto, czyli 1530,00 zł na rękę2019 – 2250 zł brutto, czyli 1634,00 zł na rękęA inflacja ?

21.01.2019, 08:48

Witam ja pracuję na stacji paliw po 12h czyli od 7-19 i od19-7 i mamy dodatek nocny w wysokości 1.3 za godzinę liczone od 22-5 czy to zgodne z przepisami

14.01.2019, 02:34

A kto poruszy wysokość dodatku pogrzebowego który jest niezmienny od 2010 roku gdy wszystko drożeje?

14.01.2019, 02:33

A kto poruszy wysokość dodatku pogrzebowego który jest niezmienny od 2010 roku gdy wszystko drożeje?

13.01.2019, 18:52

W dniu 13.01.2019 o 17:35, Aleksandra napisał: A czy nauczyciel jadący na wycieczkę czy na biwak też ma płacone za nocki? Przepisy zabraniają nam spać tylko dyżurowac.
Jak dyżurować w nocy? A kiedy sen? Czyli rozumiem, że 24h na nogach? Kurczę, jak komandos. Nie dziwie się, że walczą o podwyżki, to gorsza pracz niż w policji gdzie komnacie można w krzakach w radiowozie.

13.01.2019, 18:35

A czy nauczyciel jadący na wycieczkę czy na biwak też ma płacone za nocki? Przepisy zabraniają nam spać tylko dyżurowac.

13.01.2019, 17:34

Pracuje w firmie ROKA  AJK Piotrków Tryb ,Art 151 jako godziny nocne zalicza od 22 do 7 rano a ROKA liczy od 22 do 6 ran0 po 8 godzin a ni p o 9  jest to wiekie oszustwo i na durzą skale powinien tym się zająć Prokurator bo ispektor pracy w Łodzi to darmoziad .,los pracownika widocznie mu wisi.to jest 366godzin rocznie na jednyn postarunku ,a jak postarunków ma firma np.100x366=36,600godzin x 2,50 =91500 zł.

13.01.2019, 11:01

W dniu 13.01.2019 o 00:10, Ref napisał: jeśli nie zrobimy coś z tym to następne pokolenia będą dalej niewolnikami jak my jesteśmy.
Jesteś w błędzie przyjacielu. Będą jeszcze większymi niewolnikami.

13.01.2019, 10:13

Kto wreszcie ruszy temat najniższej płacy minimalnejnajnizszej emerytury czy renty jak dlugo jeszcze musimy żyć za te grosze wszędzie na świecie ludzieżyją i pracują i są zadowoleni tylko Polak musi kombinować aby przeżyć od piewszego do pierwszego  

13.01.2019, 01:10

jeśli nie zrobimy coś z tym to następne pokolenia będą dalej niewolnikami jak my jesteśmy.

12.01.2019, 20:45

W dniu 12.01.2019 o 19:41, Ewa napisał: A co to za pensjie na te czasy śmiechu warte.Wszystko poszło w górę A nam dali jakieś ochlapy.Wszyscy strajkuja i do dostają podwyżki tyko my robole dostali ochlap i mamy żyć.Zyc czy wegetowac
Ludzie nie potrafią zrozumieć, że rząd nikomu nic dać nie może bo nie posiada własnych pieniędzy. Aby mógł dać jakiejś grupie to musi zabrać innej grupie spół. Tak się koło zamyka. Zrozumcie to wreszcie!

12.01.2019, 20:41

A co to za pensjie na te czasy śmiechu warte.Wszystko poszło w górę A nam dali jakieś ochlapy.Wszyscy strajkuja i do dostają podwyżki tyko my robole dostali ochlap i mamy żyć.Zyc czy wegetowac

12.01.2019, 20:00

Najlepiej oszukiwać państwo i pracownika nie płacąc zusu i podatków

12.01.2019, 19:33

Czy na umowie zlecenia należy dodatek do syaeki godzinowej za pracę w nocy?

12.01.2019, 19:30

Czy na umowie zlecenia należy dodatek do syaeki godzinowej za pracę w nocy?

12.01.2019, 16:15

A wiecie ciwoki ile trzeba zusu zapłacić od takiej pensji 989zl czyli masz 10 pracowników i płacisz 10tys samego zusu masakra

12.01.2019, 16:14

A wiecie ciwoki ile trzeba zusu zapłacić od takiej pensji 989zl czyli masz 10 pracowników i płacisz 10tys samego zusu masakra

12.01.2019, 16:14

A wiecie ciwoki ile trzeba zusu zapłacić od takiej pensji 989zl czyli masz 10 pracowników i płacisz 10tys samego zusu masakra

Jeśli uważasz, że któryś z komentarzy łamie regulamin, to wyślij nam link do tego artykułu na pomoc@naszemiasto.pl

Wybrane dla Ciebie

Powiązane

Wykryliśmy, że nadal blokujesz reklamy...

To dzięki reklamom możemy dostarczyć dla Ciebie wartościowe informacje. Jeśli cenisz naszą pracę, prosimy, odblokuj reklamy na naszej stronie.

Dziękujemy za Twoje wsparcie!

Jasne, chcę odblokować
Przycisk nie działa ?
1.
W prawym górnym rogu przegladarki znajdź i kliknij ikonkę AdBlock. Z otwartego menu wybierz opcję "Wstrzymaj blokowanie na stronach w tej domenie".
krok 1
2.
Pojawi się okienko AdBlock. Przesuń suwak maksymalnie w prawą stronę, a nastepnie kliknij "Wyklucz".
krok 2
3.
Gotowe! Zielona ikonka informuje, że reklamy na stronie zostały odblokowane.
krok 3