Praca z językiem

     - Oferty z tych krajów, które nie otwarły swoich rynków pracy dla Polaków, spływają do nas na podstawie porozumień międzyrządowych. Oferty z państw, w których mieszkańcy naszego kraju mogą korzystać z dobrodziejstw swobodnego przepływu pracowników - Wielkiej Brytanii, Szwecji, Irlandii - dostajemy w ramach Europejskiego Programu Zatrudnienia EURES - powiedziała nam starszy pośrednik pracy w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Toruniu Anna Mychlewicz . Wszystkie są dostępne na stronie internetowej WUP (www.apraca/towu), w jego toruńskim biurze, a także w biurach oddziałów WUP w Bydgoszczy i Włocławku (wydziały pośrednictwa pracy). Można także o nie pytać we wszystkich powiatowych urzędach pracy w regionie. To oferty bezpiecznych wyjazdów "za chlebem" - żadnego koczowania na dworcach, żadnych oszustw.
     Pielęgniarka za 3,6 tys. na rękę
     Oto świeże, niewprowadzone jeszcze do Internetu, propozycje EURES, które WUP otrzymał we wtorek: praca w Wielkiej Brytanii dla elektryków (12 miejsc pracy), wykwalifikowanych mechaników (15) i mechaników "średnio wykwalifikowanych" (15). Pensje, jak na nasze warunki, rewelacyjne - średnio 20 tys. funtów (132,8 tys. zł) rocznie, czyli 11 tys. zł miesięcznie.
     Wymagają języka
     Najłatwiej przez WUP znaleźć pracę na Cyprze, w Hiszpanii i Francji. Pracodawcy potrzebują najczęściej: robotników budowlanych (murarzy, zbrojarzy, cieśli i operatorów dźwigów), ludzi do budowy dróg i produkcji cegieł, spawaczy, elektryków, ludzi do produkcji narzędzi, pielęgniarek i opiekunek, techników medycznych, ale też np. operatorów pralni mechanicznych i prasowaczy (Cypr, wymagane podstawy angielskiego, greckiego lub - uwaga! - rosyjskiego). Pielęgniarka - z przyzwoitą znajomością greckiego lub angielskiego - zarobi na Cyprze w przeliczeniu na złotówki 2,9 tys. zł lub nawet 3,6 tys. zł na rękę, robotnik przy wyrobie cegły, kowal i formierz ok. 4,5 tys. zł, pracownik pralni z prawem jazdy 2 tys. zł.
     Jeszcze lepiej płacą Hiszpanie - technik mechanik może liczyć na 1,5 tys. euro (6,9 tys. zł) miesięcznie brutto - i Francuzi - cieśla-kierownik 1,8 tys. euro (8 tys. zł).
     Niewiele jest zagranicznej pracy dla osób z wyższym wykształceniem, a jeśli już, to wyłącznie dla inżynierów. Inżynierowie telekomunikacji, łączności, informatycy i elektrycy, którzy zdecydują się na Cypr i zdążą się załapać, mogą zarobić miesięcznie 3-4 tys. zł netto.
     Oferty i dyskryminacja
     WUP decyduje się na przyjmowanie nawet takich ofert pracy, których sformułowanie narusza prawo antydyskryminacyjne Unii Europejskiej - z określoną płcią i wiekiem poszukiwanego pracownika. Takie są np. oferty cypryjskie - pracodawca życzy sobie, by informatyk był mężczyzną w wieku 25-45 lat - ale zdarzają się też hiszpańskie. - Dopuścił je nasz rząd, podpisując umowy z tamtą stroną. A my wpisujemy te nielegalne warunki w ofertach, by chronić ludzi, którzy zechcą z nich skorzystać. Po co wydawać pieniądze na tłumaczenie dokumentów i tracić czas, jeśli Cypryjczyk i tak weźmie 30-letniego faceta, a nie 40-letnią, choć równie dobrą profesjonalnie kobietę? - tłumaczy Anna Mychlewicz.
     Zainteresowanie wyjazdami "za pracą" jest w Kujawsko-Pomorskiem spore, ale większość chętnych odpada, bo nie spełnia warunków. Tak to już jest, że niewielu robotników budowlanych zna hiszpański.