Platformy do współpracy on-line
W nowoczesnych przedsiębiorstwach komunikacja odbywa się na platformach przeznaczonych do współpracy on-line. Wiele firm decyduje się na platformy typu Enterprise Social Network (ESN). Są one wzorowane na popularnych mediach społecznościowych, ale jednocześnie pozwalają zwiększyć zaangażowanie pracowników w działalność firmy.
Sieci społecznościowe dla pracowników i pracodawców
Dużą popularnością w branży HR, jak również wśród specjalistów, cieszą się media i sieci społecznościowe związane ze środowiskiem pracy. W tym miejscu warto wymienić: LinkedIn i Twitter, które służą do nawiązywania relacji z pracownikami innych firm.
<a target="_blank" href="https://strefabiznesu.pl/quiz/pytanie/1,7241,czy_znasz_najdziwniejsze_zawody_quiz,n,q,t.html"><img src="https://d-pt.ppstatic.pl/kadry/k/r/1/cf/59/5c7d3bcc7d661_o.jpg?1551711181" alt="[QUIZ] Czy znasz najdziwniejsze zawody?" /></a>
<a target="_blank" href="https://strefabiznesu.pl/quiz/pytanie/1,7213,quiz_co_zrobic_zeby_miec_szczescie_w_pracy_sprawdz_czy_znasz_te_przesady,n,q,t.html"><img src="https://d-pt.ppstatic.pl/kadry/k/r/1/75/79/5c766fbb4f983_o.jpg?1551265724" alt="[QUIZ] Co zrobić, żeby mieć szczęście w pracy? Sprawdź, czy znasz te przesądy!" /></a>
<a target="_blank" href="https://strefabiznesu.pl/quiz/pytanie/1,7199,quiz_sprawdz_czy_moglbys_pracowac_zdalnie,n,q,t.html"><img src="https://d-pt.ppstatic.pl/kadry/k/r/1/d7/22/5c766f8d0d0ca_o.jpg?1551265677" alt="[QUIZ] Sprawdź, czy mógłbyś pracować zdalnie" /></a>
