Rewolucyjne zmiany w kodeksie pracy 2023 - to zmienia się od 7 kwietnia. Pracodawcy już przygotowują przepisy

7 kwietnia wejdą w życie przepisy wprowadzające pracę zdalną do kodeksu pracy.

- Większość pracodawców finalizuje przygotowania do wdrożenia pracy zdalnej całkowitej bądź hybrydowej. Pracodawcy powinni być gotowi na nadchodzące zmiany – przekazał PAP mec. Robert Lisicki, dyrektor departamentu pracy Konfederacji Lewiatan.

Jakie będą przepisy, dotyczące pracy zdalnej? O szczegółach piszemy na kolejnych stronach ----->