Spółka Alstal chce zatrudnić około 100 nowych pracowników z zakładzie konstrukcji żelbetowych.
Poszukiwani są tacy specjaliści jak: cieśle, zbrojarze, betoniarze oraz kadra techniczna. Mogą to również być absolwenci szkół zawodowych bez doświadczenia firma przeszkoli ich pod okiem swoich fachowców. Będzie to praca na kontraktach zagranicznych, firma z Inowrocławia stawia na eksport i ma już zagranicznych klientów.
Alstal oferuje pracę, która nie kończy się tylko na wyjeździe poza granice. Po powrocie do Polski firma gwarantuje zatrudnienie przy rodzimych projektach. Wyjazd ma trwać około 2-3 miesiące i prócz korzyści finansowych o kilkukrotnie wyższe wynagrodzenie niż w Polsce, wiąże się z dodatkowymi udogodnieniami takimi jak: zapewnienie przejazdu, opłacenie noclegu i pełnego wyżywienia. Pracownicy będą też mieli możliwość przedłużenia kontraktu.
Pierwsze wyjazdy zaplanowane są na jesień tego roku. Aktualnie firma negocjuje kontrakty, prawdopodobnie będą to realizacje w krajach skandynawskich, np. w Norwegii.
- Docelowo planujemy stałą obecność na rynkach zagranicznych, co będzie się wiązało z wyjazdami naszych pracowników poza granice kraju - mówi Michał Jakubczyk, kierownik Zakładu Konstrukcji Żelbetowych, ALSTAL.
Zakład zatrudnia kilkudziesięciu doświadczonych specjalistów. Pracują w nim: zbrojarze i cieśle z wieloletnim doświadczeniem oraz kompetentna i ambitna kadra techniczna.
90 proc.on zespołu zatrudnia na umowach o pracę. Pracownicy wyjeżdżający za granicę nie muszą martwić się o znajomość języków obcych, bezpośrednimi przełożonymi na takich wyjazdach będą inżynierowie posługujący się językiem polskim i obowiązującym w danym kraju.
