Czy osoba, która pracuje na umowę, może przerwać pracę i podjąć się prowadzenia gospodarstwa?

ODPOWIEDŹ EKSPERTA - ARNIKA KIMBER-KUBIAK, DORADCA KUJAWSKO-POMORSKIEGO OŚRODKA DORADZTWA ROLNICZEGO W MINIKOWIE

Zgodnie z rozporządzeniem z dnia 17 października 2007r. do działania "Ułatwianie startu młodym rolnikom" w terminie 180 dni od dnia doręczenia decyzji o przyznaniu pomocy beneficjent musi ubezpieczyć się na podstawie przepisów o ubezpieczeniu społecznym rolników z mocy ustawy w pełnym zakresie jako rolnik. W związku z tym będzie musiał Pan przerwać pracę zawodową, gdyż nie ma możliwości ubezpieczenia w KRUS i ZUS jednocześnie. Wcześniej jednak może Pan pracować zawodowo i odprowadzać składki ZUS.

Wymagana minimalna powierzchnia dotyczy użytków rolnych w gospodarstwie i ma być ona nie mniejsza niż średnia powierzchnia gruntów rolnych w gospodarstwie rolnym w województwie. Dla województwa kujawsko-pomorskiego wynosi ona 14,47 ha (dla wniosków składanych w 2007 r.) oraz 14,65 (dla wniosków składanych w 2008 r.). Do użytków rolnych zalicza się grunty orne, trwałe użytki zielone (pastwiska, łąki), ogródki przydomowe, sady, trwałe plantacje. W przypadku gruntów pod zabudowaniami to czy można je zaliczyć do UR, czy nie zależy od oznaczenia działki w wypisie z rejestrów gruntów.