Mieszkaniec gminy Jeżewo: - Urząd gminy eliminuje intruzów! Wójt odpowiada na zarzuty

- Urząd Gminy Jeżewo to jedna wielka rodzina - twierdzi Czytelnik (dane do wiadomości redakcji). - Nepotyzm w naszej gminie obserwuję od lat. Miałem nadzieję, że wraz z objęciem stanowiska wójta przez pana Macieja Rakowicza, rekrutacja do urzędu będzie przejrzysta. Niestety, gorzko się zawiodłem.

M.in. dlatego Czytelnik stawił się na sesji Rady Gminy Jeżewo. - Wątpię w jakość ostatniej rekrutacji w urzędzie i wyjaśniłem radnym, dlaczego - dodaje Czytelnik.

Chodzi o mu nabór na stanowisko młodszego referenta, który jest w toku, ale pierwszy etap zakończył się w grudniu.

- Podania złożyły 34 osoby, z czego jedna po terminie - informuje nasz rozmówca. - Po pierwszym przesiewie odrzucono połowę osób, a właściwie pozbyto się intruzów, zasłaniając błędami formalnymi, np. brakiem odręcznego podpisu pod listem motywacyjnym. Dlaczego kadrowa nie zwróciła uwagi kandydatowi na taki drobiazg? Niech każdy odpowie sobie sam.

Czytelnik twierdzi, że w trakcie sesji, na której on interweniował, wójt powiedział, że kandydat musi też odpowiadać jemu. - Jestem ciekaw, jakie pan Rakowicz ma kryteria? - pyta.

Maciej Rakowicz, wójt gminy Jeżewo wyjaśnia, że kadrowa nie mogła zwrócić nikomu uwagi na brak podpisu, bo podania o pracę wraz z wymaganą dokumentacją są składane w zamkniętych kopertach. - Otwiera je dopiero komisja rekrutacyjna - dodaje wójt.

Zwraca przy tym uwagę, że niespełnienie wszystkich wymogów, w tym brak podpisów, nie mogło być przez komisję pominięte. - Musimy się trzymać procedur właśnie po to, żeby uniknąć zarzutów o nepotyzm - podkreśla wójt.

Co do jego wymagań wobec pracowników urzędu... - Powinni być nie tylko kompetentni, ale też dyspozycyjni, odporni na stres, cierpliwi, a także odpowiedzialni, czego przejawem jest m.in. stosowanie się do wymagań zawartych w ofercie pracy. Urzędnik powinien być też uczciwy, zwłaszcza osoba zatrudniana do obsługi kasy, jak jest w tym wypadku - uzupełnia Rakowicz.

W kolejnym etapie o pracę kasjera będzie aplikować 12 osób.

- Napiszą test, który wyłoni pięciu najlepszych kandydatów - dodaje Rakowicz. - Pytania i odpowiedzi zostały umieszczone w opieczętowanej kopercie. Będą otwarte przed kandydatami do pracy w dniu przeprowadzania testu.

Targowisko kultury w Bydgoszczy