Natomiast osoby, które mimo ukończonego wieku emerytalnego odłożyły decyzję o przejściu na emeryturę, będą mogły skorzystać z nowych tablic, o ile zakończą zatrudnienie do 30 marca 2023 roku i złożą wniosek o emeryturę do 31 marca 2023 roku - podkreśla Krystyna Michałek.

Z nowych tablic mogli również skorzystać emeryci z tzw. nowego systemu, którzy sobie dorabiają i podlegają ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym, o ile złożyli wniosek o doliczenie składek do 31 marca 2022 roku.

Nowa tablica zostanie wykorzystana w odniesieniu do dodatkowych, a nie wszystkich składek. Taki wniosek może być złożony jedynie raz w roku lub po ustaniu ubezpieczenia.

Wniosek o przeliczenie emerytury z zastosowaniem nowych tablic mogą złożyć też osoby, które prawo do emerytury z nowego systemu miały już ustalone, ale wypłata świadczenia była zawieszona ze względu na nierozwiązanie stosunku pracy.

Warunkiem zastosowania aktualnych tablic jest zakończenie zatrudnienia do 30 marca 2023 roku i złożenie wniosku o emeryturę nie później niż do 31 marca 2023 roku.

Taka osoba nie miała ustalonej ostatecznej wysokości emerytury, gdyż takie wyliczenie następuje dopiero po rozwiązaniu stosunku pracy. Jeżeli więc wniosek o podjęcie wypłaty emerytury w związku z zakończeniem zatrudnienia zostanie złożony w okresie od 1 kwietnia 2022 roku do 31 marca 2023 roku, kwotę emerytury z zastosowaniem tablic obowiązujących w dniu złożenia wniosku ZUS porówna z tablicami obowiązującymi w dniu, w którym wnioskodawca osiągnął wiek emerytalny. Wybierze wariant najkorzystniejszy dla seniora.

Natomiast z nowych tablic nie skorzystają emeryci z tzw. starego systemu. Przeliczanie „starych” emerytur z zastosowaniem nowych tablic nie ma żadnych podstaw i zawsze skutkuje odmową.