W 2022 roku zmieni się minimalne wynagrodzenie osób, które zatrudnione są na umowę o pracę w pełnym etacie. Ich wynagrodzenie wzrośnie prawdopodobnie o 200 złotych brutto. Kto w 2022 roku może liczyć na podwyżkę? Sprawdzamy.

Szczegóły na kolejnych zdjęciach >>>>

Wielu pracodawców, którzy płacili swoim pracownikom kilkaset złotych więcej niż najniższa krajowa zdecyduje się na podwyżkę płac dla swoich pracowników.

Pracownicy gastronomii z reguły zaczynają pracę od najniższej krajowej. Bez napiwków.

Najniższe wynagrodzenie otrzymują pracownicy wielu sklepów, głównie na początku swojej kariery zawodowej. W tej branży można liczyć na dodatki i podwyżki.