Nasza Loteria SR - pasek na kartach artykułów

Coraz więcej firm z regionu nie płaci pracownikom w terminie

Rozmawiała Małgorzata Wąsacz
Katarzyna Pietraszakrzecznik prasowy Okręgowego Inspektora Pracy w Bydgoszczy
Katarzyna Pietraszakrzecznik prasowy Okręgowego Inspektora Pracy w Bydgoszczy
- Kwota zaległych świadczeń dla pracowników w regionie wynosiła ponad 4 miliony złotych- podsumowuje wyniki kontroli Katarzyna Pietraszak, rzecznik prasowy Okręgowego Inspektora Pracy w Bydgoszczy.

- Z danych Państwowej Inspekcji Pracy wynika, że blisko 138 milionów złotych wynagrodzeń nie wypłacili już w tym roku pracodawcy w całym kraju. Najgorzej jest w Katowicach, Poznaniu i Warszawie. Jakie zaległości w wypłacie pensji mają firmy z Pomorza i Kujaw?

- W całym województwie od początku tego roku do końca sierpnia przeprowadziliśmy ponad 3200 kontroli u 2688 pracodawców. Podczas 717 kontroli stwierdziliśmy fakt niewypłacania lub zaniżania wynagrodzeń. Kwota zaległych świadczeń dla pracowników wynosiła ponad 4 miliony złotych, z czego prawie milion złotych pracodawcy wypłacili w wyniku działań inspektorów. Inspektorzy w tym czasie skierowali 43 wnioski do sądu i nałożyli 177 mandatów. Łączna kwota grzywien to 223 800 zł.

- W jakich branżach firmy mają największy kłopot z wypłacaniem wynagrodzeń na czas?

- Z naszych statystyk wynika, że najczęściej przepisy dotyczące wypłaty wynagrodzeń łamano w takich branżach jak: przetwórstwo przemysłowe, handel i naprawy oraz budownictwo.

Przeczytaj także:Pracownik - miejsce powstawania kosztów

- Kto jest "rekordzistą" w tym niechlubnym rankingu?

- Jedna z toruńskich firm. Tylko w tym roku jej zaległości z tytułu niewypłacania wynagrodzeń pracownikom wynoszą ponad milion złotych.

- Co możemy zrobić, jeśli szef nam nie płaci na czas?

- Wszystko zależy od tego, czy pracujemy na podstawie umowy cywilnoprawnej (na przykład umowy o dzieło czy zlecenie), czy też na etacie. Gdy mamy z pracodawcą podpisaną umowę cywilnoprawną, to możemy wystąpić do niego o wypłatę zaległego wynagrodzenia. Jeśli nie otrzymamy pieniędzy, nie pozostaje nam nic innego jak złożenie w sądzie sprawy z powództwa cywilnego. Natomiast, gdy jesteśmy zatrudnieni na etacie, możemy zwrócić się z prośbą o pomoc do Inspekcji Pracy. Inspektorzy we wskazanej firmie przeprowadzą kontrolę pod kątem wypłacania wynagrodzenia. Każdy, kto ma jakiekolwiek pytania dotyczące prawa pracy, może do nas przyjść lub zadzwonić po bezpłatną poradę.

Zapamiętaj adresy PIP:
Inspektorat w Bydgoszczy, Plac Piastowski 4a, tel. 52 320 24 00, czynny od godz. 7.30 do 15.30,
Oddział Toruń, ul. Bolesława Chrobrego 91, tel. 56 622 83 65, czynny od godz. 7.30 do 15.30,
Oddział we Włocławku, ul. Piekarska 16a, tel. 54 233 39 31, czynny od godz. 7.30 do 15.30.

Czytaj e-wydanie »

Oferty pracy z Twojego regionu

emisja bez ograniczeń wiekowych
Wideo

Strefa Biznesu: RPP zdecydowała ws. stóp procentowych? Kiedy obniżka?

Dołącz do nas na Facebooku!

Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!

Polub nas na Facebooku!

Dołącz do nas na X!

Codziennie informujemy o ciekawostkach i aktualnych wydarzeniach.

Obserwuj nas na X!

Kontakt z redakcją

Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?

Napisz do nas!

Polecane oferty

Materiały promocyjne partnera
Wróć na pomorska.pl Gazeta Pomorska