Po tym, jak w 2020 r. najniższe wynagrodzenie wzrosło do 2600 zł brutto - o 350 zł w stosunku do 2019 roku - prezes Prawa i Sprawiedliwości Jarosław Kaczyński obiecał kolejne wzrosty.

W 2021 r. pensja minimalna miała wynieść 3000 zł, a w kolejnym roku 4000 zł.

Ekonomiści i przedsiębiorcy zwracali uwagę, że ta propozycja jest szkodliwa dla gospodarki i nierealna w obecnej sytuacji. Jeszcze bardziej sprawę pogorszyła pandemia koronawirusa. Postanowiono więc na nieco inne ruchy.

Wysokość minimalnego wynagrodzenia co roku ustala rząd po negocjacjach z Radą Dialogu Społecznego. Zwykle Rada Ministrów musi swoje propozycje przedstawić do połowy czerwca, tym razem jednak, z powodu pandemii, negocjacje się opóźniły.

Płaca minimalna i minimalna stawka godzinowa w 2021 roku

Od stycznia 2021 r. minimalne wynagrodzenie, które wynosi obecnie 2.600 zł, idzie w górę.

Najniższa krajowa wzrośnie o 200 zł brutto. Oznacza to, że od nowego roku minimalna pensja wynosić będzie 2.800 zł brutto. Tak więc pracownik „na rękę” dostanie 2.061,67 zł.