Skoro dyrektor wzywa cię nagle do swojego gabinetu i tłumaczy, żebyś od teraz pod opiekę wziął nowego pracownika, akurat takiego, który posiada podobne do twoich kompetencje, kwalifikacje i wykształcenie, zastanów się, czy nie chodzi przypadkiem o przekazanie temu nowemu twoich obowiązków i zarazem wprowadzenie go do pracy na zajmowane przez ciebie miejsce.