Możesz mieć najlepsze CV, ale na nic się zda, jeśli źle wypadniesz na rozmowie kwalifikacyjnej. Zobacz w galerii 20 zachowań na rozmowie kwalifikacyjnej, które mogą cię pogrążyć. Tego nie mów i nie rób >>>>>

Brak wiedzy o firmie

Jeżeli nie wiesz, czym zajmuje się firma, do której wysłałeś CV, szanse że pójdzie Ci dobrze, są niewielkie. Pytanie o to, co wiesz na temat miejsca, do którego aplikujesz, pojawi się niemal na pewno. Poświęć czas na zdobycie informacji w sieci. Im więcej się dowiesz, tym bardziej zwiększysz swoje szanse na zdobycie pracy. Musisz wiedzieć: czym dokładnie zajmuje się firma, jakie są jej problemy, wyzwania i ostatnie sukcesy oraz jakie są wymagania na stanowisku, na które aplikujesz.

Zły ubiór

Idąc na rozmowę kwalifikacyjną, koniecznie zadbaj o właściwy strój. Zadbaj, o to, by podkreślał Twoje atuty: profesjonalizm, elegancję, staranność. Przygotuj biznesowy strój dzień wcześniej. Jeżeli masz wątpliwości, jak się ubrać, wybierz wersję bardziej formalną. Na rozmowie lepiej jest być ubranym zbyt elegancko niż za mało profesjonalnie. Musisz czuć się elegancko i wygodnie. Przed spotkaniem nie używaj zbyt dużej ilości perfum. Badania pokazują, że elegancki ubiór ma bardzo pozytywny wpływ na odbiór danej osoby podczas rozmowy rekrutacyjnej.. Dbałość o wygląd zewnętrzny sugeruje, że dana osoba jest też sumienna i dba o jakość wykonywanej przez siebie pracy

Stukanie obcasami

Temat obuwia można zamknąć w jednym zdaniu: zakryte, klasyczne, na maksymalnie 1,5 cm obcasie. Czerwone szpilki, których stukanie niesie się po całym piętrze, nie zrobią odpowiedniego wrażenia na HR-owcu.