To już ostatni dzwonek, aby dostać wyższą emeryturę. Takie są zasady lipcowych emerytur

Lipiec to optymalny wybór! Nasze składki, które regularnie wpłacamy do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, są uwzględniane w obliczeniach naszej przyszłej emerytury, biorąc pod uwagę przewidywaną długość życia. Wysokość składek i kapitału początkowego jest regularnie waloryzowana, a waloryzacja roczna odbywa się zawsze w czerwcu. Dlatego seniorzy, którzy zdecydują się złożyć wniosek o emeryturę w drugiej połowie roku, mogą liczyć na zwaloryzowane, a tym samym wyższe świadczenie.

Wskaźnik waloryzacji rocznej w czerwcu wyniósł 15,26%. Na przykład, kobieta w wieku 60 lat z saldem konta ZUS wynoszącym 500 tysięcy złotych otrzyma w lipcu emeryturę w wysokości 1966 złotych. Jednak, jeśli ta sama kobieta poczekała z złożeniem wniosku emerytalnego do lipca, to dzięki 15-procentowej waloryzacji, jej zgromadzony kapitał początkowy wzrośnie do 576 300 złotych. W rezultacie jej emerytura wyniesie 2266 złotych miesięcznie, czyli o 300 złotych więcej niż w przypadku wcześniejszego złożenia wniosku.

W przypadku złożenia wniosku emerytalnego w lipcu, kobieta w wieku 60 lat, która posiada 400 tysięcy złotych na koncie ZUS, może otrzymać wyższe świadczenie w wysokości 1813 złotych. Oznacza to wzrost o 240 złotych w porównaniu do obecnej kwoty 1573 złotych.

Jeśli 70-letni mężczyzna zdecydował się złożyć wniosek o wypłatę emerytury w maju lub czerwcu, to otrzymuje teraz miesięcznie 3538 złotych, przy kapitale początkowym wynoszącym 600 tysięcy złotych. Natomiast, gdyby złożył wniosek w lipcu, otrzymałby już 4000 złotych emerytury, co oznacza wzrost o 540 złotych w porównaniu do wcześniejszej kwoty.

Wiemy też więcej o waloryzacji emerytur 2024 dla wszystkich emerytów. Przewiduje się, że wskaźnik waloryzacji na przyszły rok wyniesie 12,3 proc. Jest to szacowana wartość rządu, która może jeszcze ulec zmianie. Niemniej jednak, nawet jeśli tak się stanie, to waloryzacja będzie nieznacznie niższa niż w obecnym roku. W marcu seniorzy otrzymali podwyżkę wynoszącą 14,8 proc.

W ostatnich informacjach od Rady Ministrów pojawił się projekt rozporządzenia dotyczący planowanej waloryzacji emerytur i rent na rok 2024. Zgodnie z tym projektem, wskaźnik waloryzacji zostanie zwiększony o wartość ustawowo wymaganą, czyli o minimum 20% realnego wzrostu przeciętnego wynagrodzenia z poprzedniego roku. Taka propozycja została zaakceptowana podczas posiedzenia Rady Ministrów, które miało miejsce 13 czerwca 2023 roku.