26 kwietnia weszły w życie ważne zmiany w umowach o pracę, wypowiedzeniach i urlopach.

- Okres urlopu opiekuńczego wlicza się do okresu zatrudnienia, od którego zależą uprawnienia pracownicze - wyjaśnia Sylwia Krawczyk, p.o. nadinspektora pracy w Okręgowym Inspektoracie Pracy w Bydgoszczy