Będzie można dowiedzieć się więcej o koncepcji flexicurity i porozmawiać z ekspertami. Uczestnicy poznają formy elastycznego zatrudnienia, możliwości podnoszenia kwalifikacji oraz wspierania pracowników w łączeniu życia zawodowego i rodzinnego. Omówione zostaną też rozwiązania jakie oferuje kodeks pracy i inne przepisy, pozwalające na wprowadzenie flexicurity w firmie.
Przeczytaj też: Przedsiębiorstwa handlowe. Sytuacja finansowa wielu z nich jest coraz lepsza
Oprócz spotkań informacyjnych w największych miastach Polski, w ramach projektu, prowadzona jest szeroko zakrojona kampania promocyjna idei flexicurity jako nowoczesnego modelu rynku pracy (elastyczność, bezpieczeństwo oraz aktywne polityki rynku pracy).
Czytaj również: Małe i średnie przedsiębiorstwa. Jeśli zatrudniają, to po znajomości!
Jej celem jest wzmocnienie konkurencyjności przedsiębiorstw oraz stworzenie lepszych i bezpieczniejszych miejsc pracy dzięki zwiększeniu możliwości łatwego zatrudniania na każdym etapie życia zawodowego.
Więcej informacji na stronie projektu www.flexicurity.pl.
