Kodeks Pracy - zmiany. Nawet 45 tys. zł kary dla pracodawcy, gdy alimenciarz zarobi na czarno

9 lutego 2021, 10:00

Zmiany w kodeksie pracy od 1 grudnia 2020. Wyższe kary dla pracodawców.

Zmiany w kodeksie pracy 2020 mogą boleśnie dotknąć pracodawców, którzy "na lewo" wypłacają pensje alimenciarzom. Znowelizowany kodeks pracy od 1 grudnia 2020 przewiduje dla pracodawcy nawet 45 tys. zł kary za płacenie alimenciarzowi na czarno.

Zobacz także wideo: Zielona Góra. Kobieta domagała się alimentów, została skazana za stalking. W jej obronie stanął Rzecznik Praw Obywatelskich

Zmiany w kodeksie pracy 2020

1 grudnia 2020 roku weszła w życie nowelizacja kodeksu pracy. Wśród nowych przepisów znalazł się między innymi ten, wprowadzający wysokie kary dla pracodawców, którzy płacą alimenciarzom "na lewo". W ten sposób ustawodawca próbuje walczyć z powszechnym problemem, jakim jest wyegzekwowanie zasądzonych alimentów. Wielu alimenciarzy zasłania się bowiem brakiem zatrudnienia lub niskimi dochodami, a tak naprawdę pracuje "na czarno" lub pobiera część wynagrodzenia do ręki, poza stawką zawartą w umowie z pracodawcą.

Zmiany w kodeksie pracy: kary dla pracodawców

Wysokie grzywny, które przewidują znowelizowane od 1 grudnia 2020 roku przepisy kodeksu pracy (zwarte w art. 281 i 282), mają zniechęcać pracodawców do działania niezgodnego z prawem.

Nie wszyscy wiedzą, że po rozwodzie można się domagać alimentów od współmałżonka nie tylko na dzieci, ale także na siebie. Jakie warunki muszą być spełnione, by sąd zasądził alimenty dla współmałżonka? Wyjaśniamy na kolejnych slajdach.

Zobacz galerię (5 zdjęć)

Co może grozić pracodawcy, który zatrudnia alimenciarza "na czarno"? Paragraf 2 art. 281 kodeksu pracy stanowi, że za dopuszczenie do pracy bez pisemnej umowy pracownika-alimenciarza (wobec którego toczy się egzekucja świadczeń alimentacyjnych oraz egzekucja należności budżetu państwa powstałych z tytułu świadczeń wypłacanych w przypadku bezskuteczności egzekucji alimentów i zalega on ze spełnieniem tych świadczeń za okres dłuższy niż 3 miesiące), pracodawcy lub osobie działające w jego imieniu grozi kara grzywny 1500 zł do 45 000 zł.

Takiej samej karze grzywny w myśl paragrafu 3 art. 282 kodeksu pracy podlega również pracodawca (lub osoba działająca w jego imieniu), który wypłaca część wynagrodzenia "pod stołem", bez dokonania potrąceń na zaspokojenie świadczeń alimentacyjnych.

Wideo

Biznes

Marta Zalewska

Napisz do autora

Bądź na bieżąco! Obserwuj nas:

Facebook Instagram X (Twitter)

Komentarze 2

Komentowanie zostało tymczasowo wyłączone.

Podaj powód zgłoszenia

Spam
Wulgaryzmy
Rażąca zawartość
Propagowanie nienawiści
Fałszywa informacja
Nieautoryzowana reklama
Inny powód

HArt05.12.2020 19:01:09

Pani Marto - wypowiedz pani - ze ktos jest alimenciarzem jest uwlaczajaca. Kocham swoje dziecko i nie mam zadnego kontaktu z matka mojego syna. Przez 12 lat placilem jej regularnie. Kiedy moje dochody zmiejszyly sie - matka poinfirmowala agencje alimentacyjna, ze ja oszukuje i ze chce pieniadze bezposrednio od pracodawcy. Teraz place i agencji i matce syna - dlatego ze nie mam z nia mozliwosci dogadania sie. Nazywanie kogos alimenciarzem jest ponizajace. Kocham swoje dziecko i chce z nim miec jak najwiecej czasu. Matka syna utrudnia mi kontakty z synem lub je uniemozliwia. Upadla mnie brakiem kontaktu z synem i brakiem komunikacji o synu, wiec wystapila o pieniadze do mojego pracodawcy, zeby mnie dalej upodlic. Nie jestem alimenciarzem. To byla moja zona, a dziecko zrobilismy razem - bo chcialem byc ojcem naszego dziecka i dobrym mezem, a ja uszczesliwic i miec normalna rodzine. Teraz pani nazywa mnie alimenciarzem. Place za to ze bylem czlowiekiem i zrobilbym wszystko dla swojej rodziny. To jest podle, uwlaczajace i uderzajace w godnosc czlowieka, kiedy ciagle matka dziecka odrzuca wszelkie propozycje wspolpracy, a ojca traktuje jak bank. Mam jedno dziecko - nigdy sie od placenia alimentow nie migalem. Nie jestem alimenciarzem - jestem ojcem. Mam swoje uczucia, a pani tak jak moja byla żona poniza mnie i ojcow z podobnych okolicznosci. Pani artykół trafi do prokuratury, a pani stanie do odpowiedzialnosci i przed odpowiednimi służbami- o jezyku reporterskim. Spotkamy sie w sądzie

Zażenowany03.12.2020 13:05:56

W całej Polsce setki firm, szczególnie w branży handlowej zatrudnia oficjalnie pracowników na najniższą krajową a reszta kasy idzie ci miesiąc w kopertę. Nawija się makaron na uszy że to jakiś fundusz socjalny itp. Tutaj nigdy nie będzie dobrze.