Zmiany w kontroli trzeźwości pracowników! Zmieni się też praca zdalna

Co z pracą zdalną?

Dłuższy czas na dostosowanie się będą miały firmy w związku ze zmianami w przepisach o pracy zdalnej. Te w życie wejdą 7 kwietnia 2023 roku. Związek zawodowy i pracodawca mają szczegółowo ustalić zasady pracy poza firmą. Jeśli jednak w ciągu 30 dni nie dojdzie do porozumienia, firma ma określić zasady wykonywania pracy zdalnej w regulaminie wraz z uwzględnieniem podjętych ze związkiem ustaleń. W przypadku braku działania związku zasady są samodzielnie ustalane przez pracodawcę.