https://pomorska.pl
reklama
MKTG SR - pasek na kartach artykułów

Lidl podnosi pensje nawet do 4050 złotych brutto. Biedronka natychmiast zareagowała

(d-ka)
Pomorska.pl
Od marca 2018 stawki płac w Lidlu wzrastają o 9,3 proc. w stosunku do poziomu wynagrodzeń z roku ubiegłego.

TYLE ZARABIAJĄ PRACOWNICY LIDLA CZY BIEDRONKI - KLIKNIJ W GALERIE.

O zarobkach w supermarketach w naszym kraju krąży wiele pogłosek. Ile tak naprawdę zarabia kasjer w Biedronce, Lidlu, Tesco, Auchan?Aby przejść do kolejnego zdjęcia przesuń stronę gestem lub kliknij strzałkę w prawo na zdjęciu.

Ile zarabiamy na kasie w marketach? Tyle płacą w Biedronce... [stawki]

Pracownicy Lidla mają zarabiać od 2800 zł do 3550 zł brutto na początku zatrudnienia. Po roku pracy pracodawca gwarantuje wzrost płacy do poziomu – 2950 zł do 3750 zł brutto, a po dwóch latach stażu pracy od 3 150 zł do 4 050 zł brutto.

Lidl i polscy dostawcy. "Zaufaniu towarzysz wysoka jakość".

Co na to największy konkurent Lidla, czyli Biedronka? Informację o podwyżkach pensji w Lidlu komentuje dla Strefy Biznesu Arkadiusz Mierzwa, kierownika ds. komunikacji korporacyjnej w Jeronimo Martins Polska: "Jak widać, wprowadzona już od 1 stycznia 2018 roku podwyżka płac dla pracowników Biedronki, ma wymierny wpływ na rynek pracy w całym sektorze handlowym. Jeronimo Martins Polska, właściciel sieci Biedronka, podniósł wynagrodzenia pracowników zatrudnionych w sklepach oraz centrach dystrybucyjnych już od stycznia 2018 roku o kwotę od 200 zł do 550 zł brutto, w zależności od lokalizacji, stażu pracy i konkretnego stanowiska. Była to już czwarta podwyżka pensji w Biedronce w ciągu dwóch lat. W sumie podwyżkami tymi objęto ponad 60 tys. osób zatrudnionych w JMP, co wskazuje na ich niespotykaną skalę”.

Mierzwa przypomina, że osoby rozpoczynające pracę w Biedronce jako sprzedawcy-kasjerzy na pełen etat mogą obecnie zarobić co najmniej 2650 zł brutto, by po trzech latach dojść do poziomu 2950 złotych brutto miesięcznie. W wybranych lokalizacjach kwoty te są dużo wyższe, np. w Warszawie osiągają wartość nawet 3550 zł brutto po trzech latach pracy (wszystkie kwoty nie uwzględniają do 500 zł brutto uznaniowej premii kwartalnej).

Biedronka podniosła także wynagrodzenia magazynierów i magazynierów kompletacji, którzy od stycznia 2018 r. w zależności od stanowiska, stażu pracy oraz lokalizacji zarabiają od 3050 zł do 4000 zł brutto przy uwzględnieniu nagrody za brak nieplanowanych nieobecności w danym miesiącu.

Podobne wątki:

Lidl podnosi pensje od marca 2018. To może być nawet 3550 zł miesięcznie na dobry początek

emisja bez ograniczeń wiekowych
Wideo

Biznes

Komentarze 1223

Komentowanie zostało tymczasowo wyłączone.

Podaj powód zgłoszenia

G
Gość
Trochę śmieszne pieniądze biorąc pod uwagę, że w pracy jesteśmy podtruwani przez bisfenole w paragonach, których każdego dnia wydajemy ogrom! Jakie będą tego konsekwencje? Kogo to obchodzi, w końcu nasze zdrowie dla tych z zarządu jest nic nie warte. A zdrowie klientów? Szlag mnie trafia, bo znajomy pracuje w sieci nie spożywczej, która ponoć właśnie przechodzi na jakieś rolki bez bisfenoli. Można? Można! Gdyby nie to, że w mojej okolicy nie ma tej sieci, pewnie bym do niej przeszedł, choćby przez wzgląd na ten zdrowszy paragon. Kasa pewnie byłaby podobna, a świadomość, że tak się nie zatruwam w pracy dałaby mi spokojny sen.
I
Ilona
A póżniej przez takie artykuły naiwni nauczyciele wierzą w te bzdury i strajkują bo mniej zarabiają niż kasjerzy!Bzdury,bzdury i jeszcze raz bzdury!
K
Kl
Żenada pracuje w DC biedronka.Podwyżek na papierze dostałem przez dwa lata 400 brutto a zarabiam wciąż tyle ile dwa lata temu na początku pracy.Oni stale obniżają premie dzięki czemu tu ci niby dadzą tam ci zabiorą i masz stale tyle samo.Nie polecam nikomu pracować u nich.Co jedyne jak pokażesz że umiesz pracować i masz chęci to będą Cię wykorzystywać jak szmaciarza.Będziesz robić za dwóch a na końcu opierdolą ci premie.
P
Piotr
2019-03-12T15:03:34 01:00, Kamila:

Co to za różnica w jakim mieście pracujemy wykonujemy taką samą prace u tego samego pracodawcy więc stawki powinny być takie same

Dokładnie ! Proste i logiczne

G
Gość
Ciekawe co pisza ja pracuje już prawie 6 lat w DC podstawa 3200 brutto plus 450 jak nie wezmę uż lub L-4
A
Ania
2019-02-21T22:49:51 01:00, Wioletta:

Tak prawda oszuści!!! Po ośmiu latach pracy 2500 brutto...w biodronce oczywiście

Willi masz rację po 10 latach pracy w B. 2500 brutto oni chyba chcą z nas zrobić kretynow wpisując takie bzdury

M
Mm
2019-03-19T18:00:49 01:00, Gość:

Duże koncerny dbają o pracowników.Ja pracuje u prywaciarza i w życiu tyle nie zarobie

A co Cię trzyma u prywaciarza?

G
Gość
Duże koncerny dbają o pracowników.Ja pracuje u prywaciarza i w życiu tyle nie zarobie
A
Agg
Taka że na wiosce czy miasteczku nie zarobisz tyle co w dużym mieście. Logiczne, muastowi wydają więcej to muszą mieć więcej. Na każdym kroku pokusy :)
K
Kamila
Co to za różnica w jakim mieście pracujemy wykonujemy taką samą prace u tego samego pracodawcy więc stawki powinny być takie same
k
kiero z biedry

Ten artykuł to lipa w JMP czyli w Biedronce nie było podwyżek z 2019 roku ,a kierownicy sklepów nie mieli podwyżek od 2015 roku więc ocencie sami .Dramat autorowi tej opowieści gratuluje

u
uuu

Ja w magazynie Lidla własnie podpisalem aneks na 4000 brutto czyli jakies 2860 zł do ręki.

I
Iwona

witam pracuję 5lat i podwyżki nie mam .....moja pensja stoi w miejscu od 2017...więc pytam gdzie te podwyżki i dla kogo???

 

C
Camille
W dniu 14.02.2019 o 07:21, GRZANKERS napisał:

To chyba fikcyjne podwyżki. Ani w stycznia ani w luty nic nie było. I nie planuj się żeby było.


Dokładnie. Nic nie było i nie zanosi się nawet aby było..taka..sytuacja
E
Edy
W dniu 11.02.2019 o 00:27, Darmozjad napisał:

Skąd wy macie takie informacje!!!!!!!!!,w Biedronce max to 2000zł dodatkami za uja ludzi robicie!!!;


Dane zależą od miasta i rejonu..ja np z premia uznaniowa zarabiam czysto 2489 w biedro. warszawa
Polecane oferty
* Najniższa cena z ostatnich 30 dniMateriały promocyjne partnera
Wróć na pomorska.pl Gazeta Pomorska