Praca w Kujawsko-Pomorskiem czeka. I to wcale nie jest oferta za całkiem najniższą krajową

Katarzyna Piojda
Katarzyna Piojda
Ofert pracy nie brakuje, chociażby na produkcji. Mimo wzrostu płac, nie każdy bezrobotny chce się zatrudnić
Ofert pracy nie brakuje, chociażby na produkcji. Mimo wzrostu płac, nie każdy bezrobotny chce się zatrudnić Mariusz Kapała
Bezrobocie w Kujawsko-Pomorskiem spadło o ponad 2500 osób w ciągu miesiąca. - Kto chce znaleźć pracę, znajdzie ją bez problemu. Tyle, że brak chęci bywa tym problemem - mówią pracodawcy.

Zobacz wideo: Takie są kary dla pijanych kierowców.

- Pod koniec czerwca br. w naszym województwie zarejestrowanych pozostawało 68477 bezrobotnych - informują w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Toruniu. - To o 2508 osób mniej niż w końcu maja br. i o 3656 osób mniej niż w końcu czerwca 2020 roku.

Wszystkie urzędy pracy na naszym terenie mogą się pochwalić.

- Spadek liczby bezrobotnych wystąpił we wszystkich 23 powiatach województwa: od 30 osób w powiecie sępoleńskim do 264 osób w powiecie inowrocławskim - podają w WUP.

Po spadkach zatrudnienia, notowanych od marca 2020 roku, czyli odkąd w Polsce pokazał się koronawirus, teraz w firmach szybko pojawiają się wakaty, bo przedsiębiorstwa chcą nadrobić straty poniesione w wyniku pandemii. Potwierdzają to plany rekrutacyjne przedsiębiorstw. Nie tylko produkcja, handel, transport oraz budowlanka znowu przyjmują do pracy.

Absolwent też z etatem

Nie trzeba wykazać wieloletniego doświadczenia, aby znaleźć dobrze płatne zajęcie. Zeszłoroczni absolwenci mieli trudniejszy start na rynku pracy niż osoby kończące studia rok lub kilka lat wcześniej. W tym roku absolwenci nie powinni mieć już takich problemów, ponieważ ofert nie brakuje. Tylko w czerwcu br. do powiatowych urzędów pracy w województwie trafiło 6693 ofert zatrudnienia i aktywizacji zawodowej . To ponad 1/3 więcej w porównaniu z zeszłym rokiem.

Kto myśli, że teraz pracodawcy oferują jedynie najniższą krajową (obecnie wynoszącą 2800 złotych brutto, czyli niespełna 2100 zł na rękę), ten się myli. Pensje rosną także w pandemii, a w ciągu 10 lat podskoczyły o ponad 70 procent. - W czerwcu 2011 roku przeciętne wynagrodzenie brutto w sektorze przedsiębiorstw wynosiło w naszym województwie 2998,56 zł, natomiast w czerwcu bieżącego roku kształtowało się ono na poziomie 5154,43 zł i było wyższe o 12,8 proc. niż rok wcześniej - mówi Michał Cabański z Urzędu Statystycznego w Bydgoszczy.

Pod względem wysokości przeciętnej płacy nasz region zajmuje 10. miejsce w rankingu 16 województw. Średnie wynagrodzenie u nas było o ponad 11 proc. niższe niż średnia w kraju, wynosząca 5802,42 zł.

Płace nadrabiają okres pandemii, kiedy to – z uwagi na niepewną sytuację na rynku pracy – wzrost wynagrodzeń ostro wyhamował. - Z uwagi na wysoką inflację, która w czerwcu wyniosła 4,4 proc., realny wzrost płac nie jest jednak aż tak duży - zaznacza Monika Fedorczuk, ekspertka ds. rynku pracy z Konfederacji Lewiatan.

Dodaje, że podwyżki wynagrodzeń występują, bo muszą występować. - Wzrost pensji to efekt także niewystarczającej podaży pracowników - kontynuuje. - Z uwagi na starzenie się społeczeństwa liczba osób w wieku produkcyjnym kurczy się, a zasilenie tej grupy przez pracowników-cudzoziemców jest niewystarczające w porównaniu do potrzeb zgłaszanych przez przedsiębiorców.

Kadra ze Wschodu

Jak podwyżka nie zadziała niczym magnes na Polaka, to firma zacznie szukać chętnych wśród obcokrajowców, zwłaszcza - Ukraińców. To natomiast bywa trudniejsze niż było przed erą koronawirusa. 54 proc. firm przyznaje, że jest teraz ciężej znaleźć pracownika z Ukrainy. Byłoby jeszcze gorzej. - Wprowadzono zapis w tarczy antykryzysowej, dzięki któremu zatrzymaliśmy nawet pół mln kadry ze Wschodu - wyjaśnia Krzysztof Inglot, prezes Personnel Service. - Niemal co 2. pracodawca deklaruje, że jego pracownicy z Ukrainy skorzystali z możliwości przedłużenia wizy. Gdybyśmy o to nie zadbali, odpływ kadry ze Wschodu byłby dużo większy.

Wideo

Komentarze

Komentowanie artykułów jest możliwe wyłącznie dla zalogowanych Użytkowników. Cenimy wolność słowa i nieskrępowane dyskusje, ale serdecznie prosimy o przestrzeganie kultury osobistej, dobrych obyczajów i reguł prawa. Wszelkie wpisy, które nie są zgodne ze standardami, proszę zgłaszać do moderacji. Zaloguj się lub załóż konto

Nie hejtuj, pisz kulturalne i zgodne z prawem komentarze! Jeśli widzisz niestosowny wpis - kliknij „zgłoś nadużycie”.

Podaj powód zgłoszenia

Nikt jeszcze nie skomentował tego artykułu.
Dodaj ogłoszenie