Firmy bardzo chętne na wakacje od płacenia składek ZUS. 14.11.2024 na pytania odpowiedzą ekspertki ZUS. Zadzwoń!

- Od 1 listopada przedsiębiorcy mogą raz w roku za wybrany miesiąc, nie płacić za siebie składek na ubezpieczenia społeczne, Fundusz Pracy i Fundusz Solidarnościowy od obowiązującej ich minimalnej podstawy wymiaru składek - informuje Krystyna Michałek, regionalny rzecznik prasowy ZUS województwa kujawsko-pomorskiego.

Dotyczy to osób wpisanych do rejestru CEDIG, którzy prowadzą jednoosobową działalność gospodarczą albo zatrudniają do 9 osób (tzw. mikroprzedsiębiorców) oraz komorników sądowych, o ile spełniają warunki do skorzystania z wakacji składkowych.

Wymogiem jest m.in. podleganie, choćby przez jeden dzień, dobrowolnie lub obowiązkowo ubezpieczeniom społecznym, lub ubezpieczeniu zdrowotnemu z tytułu prowadzonej działalności w miesiącu poprzedzającym złożenie wniosku.

1. Istotny jest również limit rocznego przychodu z 2023 lub 2022 roku, który nie może przekroczyć równowartości w złotych 2 mln euro.
2. Dodatkowo kwota pomocy publicznej otrzymanej w ciągu ostatnich trzech lat nie może przekroczyć 300 tys. euro (pomoc de minimis).

W trakcie wakacji składkowych przedsiębiorca będzie zobowiązany do opłacenia składki zdrowotnej oraz składek, które musi płacić za inne osoby, np. pracowników, zleceniobiorców czy współpracowników.

Składki objęte zwolnieniem będą finansowane z budżetu państwa i będą wliczane do przyszłej emerytury lub renty. Ulga ta stanowi pomoc de minimis, dlatego we wniosku przedsiębiorca musi podać informacje, na temat innych form pomocy publicznej, z których korzystał.

Wniosek o wakacje składkowe (RWS) przedsiębiorca lub jego pełnomocnik może złożyć wyłącznie elektronicznie na PUE/eZUS – wyłącznie z konta płatnika na miesiąc przed wybranym miesiącem zwolnienia. O zwolnienie z opłacania składek mogą ubiegać się również wspólnicy spółek cywilnych, ale ważne jest, by wniosek złożyli ze swojego konta płatnika na PUE/eZUS, a nie z konta spółki, której są wspólnikami.

W tym roku z wakacji można skorzystać jedynie w grudniu, ale żeby uzyskać zwolnienie ze składki grudniowej, wniosek trzeba złożyć w listopadzie. Jeśli przedsiębiorca spóźni się i wniosek złoży w grudniu, zwolnienie dotyczyć będzie stycznia 2025 r.

ZUS będzie automatycznie rozpatrywać wnioski, a wszelkie informacje w tej sprawie będą dostępne na koncie płatnika w systemie PUE/eZUS. W przypadku częściowego zwolnienia lub braku ulgi, ZUS wyda odpowiednią decyzję, która zostanie przekazana na konto płatnika w systemie PUE/eZUS. Od decyzji można się odwołać do sądu za pośrednictwem ZUS.

ZUS poinformował, że przedsiębiorcy „rzucili się” na wakacje od ZUS. Od 1 listopada wpłynęło ponad 50 tysięcy wniosków.

- Szacowana liczba wniosków o wakacje składowe za grudzień to około 2 mln, w województwie kujawsko-pomorskim niemal 90 tysięcy - powiedziała nam Krystyna Michałek.

W czwartek, 14 listopada zapraszamy Czytelników na kolejny dyżur dotyczący wakacji składkowych. Eksperci z bydgoskiego oddziału ZUS-u wyjaśnią, na czym polegają wakacje składkowe, kto może z nich skorzystać, kiedy i w jaki sposób złożyć wniosek, a także jakie dokumenty rozliczeniowe trzeba dostarczyć.

Na pytania odpowiadać będą Anetta Wawrowska, zastępca dyrektora ds. dochodów oddziału ZUS w Bydgoszczy oraz Natalia Donarska z Wydziału Ubezpieczeń i Składek bydgoskiego ZUS.

Można dzwonić w godz. 11:00-13:00 pod numer bezpłatnej infolinii 800 170 755. Pytania można również wysyłać mailem na adres: [email protected].